In de eerste week van april organiseerden we de zesde jaarlijkse 4mation ServiceNow hackathon. Dit tweedaagse evenement werd bijgewoond door 110 deelnemers uit vier landen met 20 verschillende nationaliteiten. Ze hackten hun weg naar de top (metaforisch gesproken) met een eenvoudig doel voor ogen: zo veel mogelijk plezier hebben bij het bouwen van een werkend product op basis van het Now platform.
In zijn rol als CSO van Plat4mation zorgt Luc ervoor dat ons bedrijf strategisch in de juiste richting gaat. Voor nu en in de toekomst. Luc heeft brede operationele kennis en uitgebreide managementervaring in meerdere bedrijfsfuncties, variërend van Sales/Marketing tot Productontwikkeling.
Als directeur van 4Industry, het connected worker platform voor fabrieken, leidt hij een groot productinnovatieteam met meer dan 30 ServiceNow-developers. En wat betreft coderen kun je hem niet voor de gek houden, want hij weet hoe hij code moet schrijven (en is daar nog verdomd goed in ook)!
Met zijn toegankelijke, vrolijke persoonlijkheid en zijn ongekende energie brengt Luc overal waar hij gaat leven in de brouwerij.
De 4mation hackathon heeft sinds de start van Plat4mation een vaste plaats op onze kalender. Een 2-daags evenement waarbij teams kunnen bouwen aan wat hen een goed product lijkt en waarbij de enige verplichting is dat je plezier hebt: wie wil dat nou niet? Het mooie is dat iedereen de kans krijgt om zijn creativiteit en kwaliteiten over het voetlicht te brengen zonder dat derden eisen stellen aan het eindproduct.
Net als in voorgaande jaren kwamen alle teams met interessante ideeën. Helaas hebben we hier niet genoeg ruimte om ze alle 18 te beschrijven, dus we hebben een selectie gemaakt die ongetwijfeld geen recht doet aan de teams en producten die hier niet genoemd worden (sorry!).
Onverzadigbare honger Een team ontwikkelde een app die ‘onverzadigbare honger om continu te leren’ veroorzaakt. Zo helpt de app professionals hun kennis en vaardigheden (en hun carrière) op een leuke en boeiende manier verder te ontwikkelen. Een ander team bedacht een manier om gemakkelijk ‘de resultaten van al je spellen en sportactiviteiten op te slaan en te vergelijken waar je staat ten op zichte van je collega’s’. Weinig dingen zijn immers leuker ‘een betere tijd neerzetten dan een collega of een collega te verslaan tijdens een potje pool, tafelvoetbal of Smash Bro’s.’ Beide apps helpen medewerkers om plezier te hebben op en tijdens hun werk, iets dat we natuurlijk toejuichen.
Naast deze apps om persoonlijke vaardigheden te verbeteren of goedbedoelde competitie onder collega’s te bevorderen, hebben sommige teams de gelegenheid aangegrepen om te experimenteren met nieuwe productvoorstellen. Eén was gericht op het ‘oplossen van de nachtmerrie van zakelijke uitgaven, voorgeschoten door personeel’ door een prepaid creditcardoplossing voor ServiceNow te ontwikkelen. Medewerkers die onkosten voorschieten hebben geen omkijken meer naar declaraties – die hoeven ze immers niet meer in te dienen. Daarnaast is het ook voor managers en administratief medewerkers een opluchting dat ze niet meer zo veel tijd kwijt zijn aan het goedkeuren en voldoen van onkosten, iets wat zeker in grotere organisaties een groot verschil kan maken.
Problemen in de Europese Unie oplossen in slechts 2 dagen tijd Een ander opmerkelijk idee was de “Agency in a box”, dat bedoeld is voor de instellingen van de Europese Unie. Deze instellingen, aldus het team, zijn verspreid over heel Europa en hebben meer dan 85.000 medewerkers die meer dan 900 applicaties gebruiken. Dat maakt het erg complex om bijeenkomsten en afspraken van al deze medewerkers (denk bijvoorbeeld aan alle Brexit gesprekken van de laatste tijd) te organiseren, of om een consistente manier van werken te creëren om changes in het IT-landschap uit te voeren (bijvoorbeeld het vervangen van een router). Het team stelde voor om de meer dan 900 toepassingen terug te brengen tot 9 ServiceNow-modules en twee scoped applicaties in één systeem van records management voor alle Europese instellingen.
Hack-a-ton We kijken terug op een leuk, spannend evenement met veel creativiteit, enthousiaste samenwerkingen en natuurlijk een hoop gehack. We kijken nu al uit naar de 2020-editie, met hopelijk nog meer deelnemers.
Wil je meer weten over onze hackathons of misschien zelfs wel of er plaats voor jou is in het 4mation-team? Neem gerust contact met ons op of bekijk onze vacatures.
Bekijk de hackathon video’s om een indruk te krijgen van de hackathon van dit jaar: Video van het begin van de hackathon 2019. Videoverslag van dag 1, Hackathon 2019. Videoverslag van dag 2, Hackathon 2019.
Schrijf je in voor onze maandelijkse Flow@Work Exclusive nieuwsbrief bomvol inzichten, best practices en tips over hoe je werk laat flowen op het Now®-platform.
